دورات تدريبية

تعريف المراجعة الداخلية وأهميتها في المؤسسات. دور المراجعين الداخليين في تعزيز الحوكمة والرقابة المالية. الفرق بين المراجعة الداخلية والمراجعة الخارجية. […]
تعريف علم البيانات وأهميته. مراحل علم البيانات: من جمع البيانات إلى اتخاذ القرارات. الفروقات بين علم البيانات، تحليل البيانات، والذكاء الاصطناعي. […]
تعريف الأمن السيبراني وأهمية حمايته. التهديدات السيبرانية والمخاطر المرتبطة بها. الفرق بين الأمان السيبراني والأمن المعلوماتي. […]
التسويق الرقمي هو مجموعة من الأنشطة التسويقية التي يتم تنفيذها عبر الإنترنت باستخدام قنوات ومنصات رقمية مثل محركات البحث، ووسائل التواصل الاجتماعي، والبريد الإلكتروني، والمحتوى المدفوع أو غير المدفوع. […]
دورة إدارة المشاريع تهدف إلى تعزيز المهارات والمعرفة الضرورية لإدارة المشاريع بفعالية، بدءًا من مرحلة التخطيط إلى التنفيذ والمتابعة، وصولًا إلى إغلاق المشروع. تركز الدورة على تعلم كيفية التعامل مع […]
دورة التعليم والتدريب تهدف إلى تطوير مهارات المدربين والمعلمين في تصميم وتنفيذ برامج تعليمية وتدريبية فعّالة، وكذلك تعزيز قدرة المشاركين على تقييم وتحليل احتياجات التعلم وتقديم حلول تدريبية مبتكرة. الدورة […]
دورة الطاقة المتجددة تهدف إلى تعريف المشاركين بمصادر الطاقة المتجددة وأهميتها في المستقبل، بالإضافة إلى كيفية استخدامها بشكل فعال في مختلف القطاعات. الدورة تركز على المبادئ الأساسية لتقنيات الطاقة المتجددة، […]
دورة القيادة والإدارة تهدف إلى تطوير المهارات القيادية والإدارية لدى المشاركين وتمكينهم من اتخاذ قرارات استراتيجية وتوجيه الفرق لتحقيق أهداف المنظمة بفعالية وكفاءة. هذه الدورة تركز على تعزيز المهارات القيادية […]
دورة تحليل الأعمال تهدف إلى تدريب المشاركين على المهارات اللازمة لفهم وتحليل احتياجات الأعمال وتقديم الحلول الفعّالة التي تدعم تحسين الأداء التنظيمي. هذه الدورة تعد أساسية للمهنيين الذين يعملون في […]
دورة الموارد البشرية تهدف إلى تعزيز مهارات المعرفة والقدرة على إدارة القوى العاملة داخل المؤسسات بطريقة فعّالة. تتنوع الأهداف والمحاور التي يمكن تناولها في دورة الموارد البشرية […]